520麥當勞全國招聘周啟動，預計全年招聘七萬多名員工，深圳市場招聘近8000名員工，招聘崗位全面向年輕人開放，無專業(yè)或工作經(jīng)驗限制，滿16周歲即可申請。如何應聘呢？有3種方法！

昨日，麥當勞中國宣布520全國招聘周啟動，預計全年招聘七萬多名員工，深圳市場招聘近8000名員工，瞄準90后生力軍和今年初入職場的00后，爭做年輕人的職業(yè)第一棒。

　　招聘崗位全面向年輕人開放，專業(yè)經(jīng)驗不受限

　　麥當勞推進全方位的年輕人信任計劃。

　　首先，招聘崗位全面向年輕人開放，無專業(yè)或工作經(jīng)驗限制，滿16周歲即可申請，擔任實習或全職的見習經(jīng)理、餐廳員工、接待員或咖啡師。

　　麥當勞成長計劃長期快速發(fā)展年輕人，已連續(xù)開展四年的“千里馬計劃”，讓優(yōu)秀人才兩年就迅速成長為餐廳總經(jīng)理；“麥苗計劃”強調(diào)校企聯(lián)合，將與全國上百所院校合作，為學子鋪平“畢業(yè)前實習，畢業(yè)后直升經(jīng)理”的快速發(fā)展道路。

　　麥當勞學生餐廳，全由年輕人做主的餐廳

　從5月20日到26日，全國12個城市包括：北京、上海、廣州、深圳、沈陽、大連、天津、杭州、南京、福州、四川、武漢首次試點推出“麥當勞學生餐廳”，有經(jīng)驗的學生們有望掌管一家年營業(yè)額超過千萬的餐廳，負責從簡單的接待、清潔和備餐，到復雜的招聘、排班、進存貨到銷售額盤點等工作。

　　事例：大學生畢業(yè)后加入麥當勞

　　大學生畢業(yè)后加入麥當勞，平均五六個月就能晉升為餐廳部門經(jīng)理。來自廣東技術師范大學的學生肖冰，2010年畢業(yè)后以見習經(jīng)理職位加入麥當勞，通過量身定制的全球化系統(tǒng)培訓，和幾近MBA要求的嚴格實戰(zhàn)鍛煉后，20個月內(nèi)就接管了中國內(nèi)地第一家麥當勞——年營業(yè)額超過千萬、團隊超過百人的深圳光華餐廳。目前肖冰在深圳已經(jīng)升任營運督導，共管理著七家深圳麥當勞餐廳。

　　應聘方式

　　方法一：到任意附近麥當勞問詢并應聘。

　　方法二：請點擊 【麥當勞招聘】

　　方法三：微信公眾號“麥當勞加入我們”提供全景式招聘體驗長按二維碼識別關注動動手指，應聘so easy！

　　特別提醒5月20日到26日，全國麥當勞開放全景式招聘區(qū)！年輕人可在指定時段到任意一家麥當勞體驗全景式招聘，在品牌偶像帶領下參觀工作和休息場所，了解麥當勞的企業(yè)文化、培訓項目、職業(yè)發(fā)展路徑以及員工激勵活動。應聘者現(xiàn)場投遞簡歷及面試，最快24小時極速入職。