在公考的面試當(dāng)中，由于公務(wù)機(jī)關(guān)工作的特殊性，對(duì)紀(jì)律要求的特殊性，每一位考生都以統(tǒng)一的著裝，統(tǒng)一的開場(chǎng)白，幾乎接近的答案出現(xiàn)在考官面前的時(shí)候，考官的審美和正常人一樣開始疲憊不堪，甚至當(dāng)考生轉(zhuǎn)身的那一霎那，考官以為還是前面的那個(gè)考生，造成考生之間都成為雙胞胎，區(qū)分度極低。雖然考官以他極大的忍耐力與責(zé)任心在聆聽考生千篇一律的答案，但是由于人數(shù)眾多，考官還是會(huì)感覺非常疲勞，由此導(dǎo)致部分考官或某位考官在考生答題當(dāng)中走神。那么我們要如何應(yīng)對(duì)這種疲勞給自己造成的失分或者分?jǐn)?shù)難以突破的狀況呢?追求奇裝異服嗎?不行，奇裝異服不符合大部分考官的審美標(biāo)準(zhǔn)，只有個(gè)別伯樂覺得很好，但是面試采取的是去掉一個(gè)最高分去掉一個(gè)最低分之后的平均分，所以這個(gè)伯樂會(huì)被淹沒在眾多考官之中。追求奇異的開場(chǎng)白?也不行，大部分追求奇異的人往往過于奇異!不但沒有給考官帶來驚喜還給考官帶來驚嚇，大部分考官認(rèn)為此人精神不太正常。那么，我們?nèi)绾卧谑|蕓眾生中脫穎而出呢?

　　第一，必須準(zhǔn)備一套適合于平常機(jī)關(guān)工作的服裝，大方得體，在這一點(diǎn)上考官一般是有共識(shí)性的審美標(biāo)準(zhǔn)的;第二，開場(chǎng)的時(shí)候要準(zhǔn)備好簡(jiǎn)潔且有禮貌的問候語，以及自然地過渡。但是這些只是優(yōu)秀考生的共性特征，面試是優(yōu)中選優(yōu)的考試，只有這些共性的特征是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，想取勝還要有自己的個(gè)性 --能使自己脫穎而出的個(gè)性。除了最關(guān)鍵的答題環(huán)節(jié)以外，給考官留下良好的第一印象也是非常重要的。俗語有云： 好的開始是成功的一半。 在公考面試當(dāng)中，良好的開端也是展現(xiàn)考生個(gè)性的關(guān)鍵一步。那么，我們?nèi)绾伟盐蘸眠@個(gè)良好的開端呢?

　　一、良好的外在形象

　　良好的外在形象?看到這里很多考生開始灰心失望了，因?yàn)樽约合嗝财狡?。其?shí)良好的外在形象并不是長(zhǎng)得有多么驚艷，因?yàn)槊嬖嚥皇沁x美比賽。考試吧所說的是一種良好的精神面貌與端莊大方的禮儀。良好的睡眠給人帶來精力充沛的感覺和女孩子臉上有淡淡的妝容等，這都是良好的外在形象的表現(xiàn)，最重要的是讓人感覺到你是有備而來的，讓考官和其他考生都能感覺到你對(duì)面試的重視。

　　二、從容不迫是關(guān)鍵

　　從容不迫并不是指對(duì)考試滿不在乎，也不是過度在乎所帶來的全身發(fā)抖、出汗、舌頭打結(jié)等緊張癥狀。這個(gè)從容是適度緊張下的從容。適度緊張?看到這里考生心里又開始打鼓了。緊張不是不好嗎?其實(shí)，不管多么淡定的人面對(duì)如此關(guān)鍵的時(shí)刻也會(huì)緊張，只是我們要把握一個(gè)度。有研究指出，適度的緊張有利于神經(jīng)的高速運(yùn)轉(zhuǎn)，所以有一點(diǎn)點(diǎn)緊張是沒有太大壞處的。但是，成功人士在適度緊張的內(nèi)心之外總是有一個(gè)從容的外在即不慌不亂。所以，請(qǐng)?jiān)诳荚囍吧詈粑?，淡定地休息?/p>

　　三、入場(chǎng)令考官眼前一亮

　　入場(chǎng)的時(shí)候展現(xiàn)出良好的氣質(zhì)能讓考官眼前一亮。氣場(chǎng)不是一日煉成的，但是各位考生從現(xiàn)在開始努力肯定會(huì)有收獲。良好的氣質(zhì)體現(xiàn)在走、站、坐、說等各個(gè)方面，這也是從入場(chǎng)走路開始給人的總體印象形成的關(guān)鍵時(shí)刻?？傮w要求便是走如風(fēng)，坐如鐘，站如松。要在穩(wěn)重之中體現(xiàn)出干練的精神與氣質(zhì)。同時(shí)，請(qǐng)給考官一個(gè)自信的微笑，讓考官在疲勞中體會(huì)到你帶來的春天般的陽光，讓他感覺你會(huì)給沉悶的考場(chǎng)帶來一絲青春的活力。

　　總之，勝利不是一蹴而就的，每一步都很關(guān)鍵，每一天都很重要。最終的勝者一定是如履薄冰，能走好面試中的每一步，讓自己在千篇一律中找到精彩，在蕓蕓眾生中突顯個(gè)性。考試吧希望以上分析能對(duì)考生有所幫助。